Vielfalt und Nachwuchssicherung – das Potenzial junger Frauen in MINT-Berufen

Warum ist eine frühe MINT-Förderung so wichtig? Wie können Ausbilderinnen und Ausbilder junge Frauen für MINT-Berufe gewinnen, begeistern und halten, und wie kann das Potenzial der weiblichen Azubis am besten genutzt werden? Über diese und weitere Fragen spricht Frank Eilers mit Ulrike Schwinn, die als ehrenamtliche Mentorin bei Cybermentor tätig ist, einer Online-MINT-Plattform für Mädchen.