TIPP für Dozentinnen und Dozenten

Experimentieren Sie ggf. gemeinsam mit anderen Dozentinnen und Dozenten des Lehrgangs mit der Idee einer Online-Sprechstunde. Es kann ein echter Gewinn sein, wenn sich die Teilnehmenden losgelöst vom unmittelbaren Lehrgangsabend bzw. -nachmittag in regelmäßigen Abständen an ihre Dozentin bzw. ihren Dozenten wenden können, um zum Beispiel nachträglich aufgetauchte Verständnisfragen zu klären oder einen persönlichen Ratschlag einzuholen.

Die Online-Dozenten-Sprechstunde kann beispielsweise in einem rotierenden Turnus im Team aufgeteilt werden. Die Praxis zeigt: Das Angebot bietet den Dozierenden die Chance, Feedbacks zu erhalten, die sonst wahrscheinlich an ihnen vorbeigegangen wären. Im Online-Format hält sich der Aufwand in Grenzen. Wird das Angebot nicht bzw. in nur geringem Maße genutzt, ist die Sprechstunde auch bereits nach kurzer Zeit wieder beendet. Ausprobieren lohnt sich!